ESG
Apenas 11% das empresas brasileiras desenvolvem metas ESG com estratégias, relatórios e remuneração vinculada.
Investir em ESG é investir no futuro dos negócios e do planeta.
O que é?
A sustentabilidade deixou de ser uma opção para se tornar um diferencial competitivo! Cerca de 60% dos consumidores brasileiros estão dispostos a pagar mais por produtos de empresas comprometidas com práticas ambientais, sociais e de governança (ESG).
Empresas com fortes práticas ESG atraem mais investimentos, constroem lealdade do cliente e, consequentemente, melhoram seu desempenho financeiro. Essas práticas podem ajudar a empresa a superar os concorrentes, evidenciando que a sustentabilidade pode, de fato, ser rentável.
Empresas com fortes práticas ESG atraem mais investimentos, constroem lealdade do cliente e, consequentemente, melhoram seu desempenho financeiro. Essas práticas podem ajudar a empresa a superar os concorrentes, evidenciando que a sustentabilidade pode, de fato, ser rentável.
Você sabe o significado da sigla ESG?
Ambiental (Environmental):
Refere-se às práticas e políticas relacionadas ao impacto ambiental de uma empresa, como gestão de resíduos, conservação de recursos naturais, emissões de carbono e mudanças climáticas.
Social (Social):
Diz respeito às políticas e práticas sociais de uma empresa, incluindo questões de diversidade e inclusão, relações com funcionários, saúde e segurança no trabalho, responsabilidade social corporativa e impacto na comunidade.
Governança (Governance):
Envolve as estruturas de governança corporativa de uma empresa, incluindo composição do conselho de administração, transparência, ética nos negócios, conformidade regulatória, remuneração executiva e práticas anticorrupção.
Ambiental (Environmental):
Refere-se às práticas e políticas relacionadas ao impacto ambiental de uma empresa, como gestão de resíduos, conservação de recursos naturais, emissões de carbono e mudanças climáticas.
Social (Social):
Diz respeito às políticas e práticas sociais de uma empresa, incluindo questões de diversidade e inclusão, relações com funcionários, saúde e segurança no trabalho, responsabilidade social corporativa e impacto na comunidade.
Governança (Governance):
Envolve as estruturas de governança corporativa de uma empresa, incluindo composição do conselho de administração, transparência, ética nos negócios, conformidade regulatória, remuneração executiva e práticas anticorrupção.
ESG não é apenas uma tendência, mas uma necessidade para empresas que desejam prosperar no mundo dos negócios de hoje.
Vantagens
Ao adotar práticas ESG, sua empresa não apenas contribui para um mundo melhor, mas também colhe uma série de benefícios tangíveis que impulsionam o sucesso a longo prazo, como:
Resiliência financeira
Atração de investidores
Engajamento dos funcionários
Reputação fortalecida
Redução de riscos
Vantagem competitiva
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